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Valor por persona a partir del 15 de junio 2022. IMPORTANTE: El seguro se paga en una única cuota de $ 5.300 por trabajador al momento de contratarse, teniendo una cobertura anual. Para conocer las condiciones comerciales, debe visitar la página web de la aseguradora.
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IMPORTANTE. El 26 de mayo se publicó en el Diario Oficial los nuevos valores de Ingreso Mínimo Mensual y Asignación Familiar, lo cuales se deben considerar a partir de la remuneración de Mayo 2022: Sueldo Mínimo Trabajadores Dependientes e Independientes: Sueldo Mínimo Trabajadores de Casa Particular: Sueldo Mínimo Menores de 18 y ...
Este documento proporciona información sobre los indicadores previsionales para cotizaciones a pagar en febrero de 2022 correspondientes a las remuneraciones de enero de 2022. Incluye actualizaciones en las tasas del seguro de invalidez y sobrevivencia, sueldos mínimos, asignación familiar, rentas topes imponibles, ahorro previsional ...
Este documento proporciona información sobre las tasas de cotización obligatoria para las AFP y el IPS, así como los topes imponibles y deudas para las remuneraciones de marzo de 2022.
Indicadores Previsionales PREVIRED Para Cotizaciones a Pagar en Junio 2022 (Remuneraciones Mayo 2022) El Proyecto de Ley que modifica el Ingreso Mínimo Mensual y Asignación Familiar aún se encuentra en trámite, por lo tanto, los
10 de jun. de 2022 · Te presentamos la tabla de valeres previred actualizados hasta la fecha. Si quieres saber más o Actualizar tus conocimientos en remuneraciones consulta nuestro curso de «remuneraciones para no especialistas» o contacta a uno de nuestros ejecutivos. al 31 de marzo 2022. $ 31.727,74.
Cotizaciones de cargo de trabajador y empleador se enterarán por un período máximo de once años en cada relación laboral. No obstante, la cotización de cargo del empleador destinada al Fondo de Cesantía Solidario, deberá enterarse mientras se mantenga la relación laboral. (artículo 9° Ley N°19.728)
