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  1. Martha Alles. “Dirección estratégica de recursos humanos. Gestión por competencias: el diccionarioMARTHA ALLES DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS GESTIÓN POR COMPETENCIAS: EL DICCIONARIO Editorial Granica, 2002 Buenos Aires. Argentina. INDICE DETALLADO DE COMPETENCIAS Competencias cardinales 1. Compromiso 33 2. Ética 33 3.

  2. de la serie Martha Alles Gabriela Scalamandré Diseño de tapa MVZ Argentina Alles - Diccionario por Competencias (Tomo I).pdf. Alles - Diccionario por Competencias (Tomo I).pdf ... Displaying Alles - Diccionario por Competencias (Tomo I).pdf.

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  5. Diseño de los procesos de recursos humanos por competencias. fPara el diseño de los procesos de recursos humanos por competencias los pasos necesarios son: • • • • • Definición de competencias. Definición de los grados de competencia. Diseño de perfiles profesionales: descripción de puestos por competencias.

  6. 6 de may. de 2016 · Un libro de Martha Alles que describe las 60 competencias más utilizadas en gestión por competencias, con ejemplos, preguntas y referencias. Parte de la Trilogía de Gestión por Competencias, que incluye también diccionarios de comportamientos y preguntas.

  7. Un libro electrónico de Martha Alles sobre las competencias más utilizadas en gestión, con definiciones, niveles y ejemplos. Accede a este y otros libros de Perlego con una suscripción mensual o anual.

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