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12 de may. de 2020 · Las habilidades blandas hacen referencia a las habilidades no-cognitivas que nos permiten el conocimiento y relación con los demás y con uno mismo, la resolución eficiente y creativa de problemas, reconocer y manejarse a nivel emocional, plantearse objetivos y planificarse para conseguirlos, etc.
Lista de Habilidades Blandas: ¿Cuáles son las más importantes y que más valoran las empresas en Chile? Vamos a los ejemplos prácticos. Pon atención a la siguiente lista de 16 habilidades, toma nota y pregúntate en qué puntos estás fallando y en cuáles puedes mejorar .
Las habilidades blandas son competencias o aptitudes que posee una persona para reaccionar a su medio y que no dependen de conocimientos técnicos previos. Estas habilidades son rasgos de la personalidad de un individuo que facilitan la interacción social, así como la ejecución de tareas específicas.
Lo que se conoce como habilidades blandas son aquellas que aluden directamente al comportamiento social de la persona. Esto quiere decir que involucran las conductas de desenvolvimiento del individuo en su entorno. Por lo tanto incluye habilidades como el manejo emocional y el liderazgo.
15 de sept. de 2020 · Las habilidades blandas son aquellas que impulsan la inteligencia emocional. También llamadas soft skills, habilidades transversales o socioemocionales, enfocadas en desarrollar ciertos valores y rasgos que fomentan la comunicación y la relación efectiva de una persona con aquellas que le rodean.
6 de ago. de 2022 · Muchas habilidades blandas son muy prácticas, como la eficiencia, la priorización, la organización y la gestión del tiempo, todas características que se están volviendo cada vez más críticas...
En este artículo descubrirás qué son exactamente las habilidades blandas, por qué son esenciales en la era digital y cómo puedes potenciarlas. Te daremos ejemplos prácticos de habilidades blandas que debes dominar en 2024, consejos para entrenarlas y claves para destacar en entrevistas de trabajo.
