Yahoo Search Búsqueda en la Web

Resultado de búsqueda

  1. 7 de oct. de 2021 · . El empleador debe sugerir, en cada cuenta de consumo, el monto correspondiente a una propina de a lo menos el 10% del mismo, la que debe pagarse por el cliente, salvo que éste manifieste su voluntad en contrario.

  2. 19 de jun. de 2024 · ¿Qué Pasa si la Propina no Viene Estipulada en la Cuenta? En cada cuenta de consumo, el monto correspondiente a una propina es una “cifra sugerida” que debe ser al menos de un 10%. Si bien es un monto voluntario que el cliente decide si da o no, este no constituye un tributo.

  3. 19 de mar. de 2024 · En Chile, la ley establece que los comercios tienen permitido solicitar propina a sus clientes. Sin embargo, es importante destacar que la decisión de pagarla o no recae en el cliente, quien tiene el derecho de negarse si considera que el servicio recibido no fue satisfactorio.

  4. La Real Academia Española nos enseña que: Propina es: “1. f. Agasajo que sobre el precio convenido y como muestra de satisfacción se da por algún servicio; 2. f. Gratificación pequeña con que se recompensa un servicio eventual y; 3.f.

  5. 20 de ago. de 2023 · Fue en 2014 que el Congreso Nacional aprobó la actual ley que obliga a los dueños de restaurantes, bares y locales afines a sugerir a los clientes dejar una propina de al menos el 10% del consumo. La medida con los años se extendió y se transformó en una realidad.

  6. En concreto, el Código del Trabajo estipula que “en los establecimientos que atiendan público a través de garzones, como restaurantes, pubs, bares, cafeterías, discotecas, fondas y similares, el empleador deberá sugerir en cada cuenta de consumo, el monto correspondiente a una propina de a lo menos el 10% del mismo, la que deberá pagar ...

  7. 26 de dic. de 2023 · La propina es un pago adicional que se entrega a un trabajador del servicio de atención al cliente, como por ejemplo a un garzón. Se considera una forma de agradecimiento o reconocimiento por el servicio recibido y, en muchos casos, es una parte importante de los ingresos de estos trabajadores.